特斯拉获得新的人力资源负责人，这似乎是由于最近媒体对工作条件的报道

继我们先前关于某些指控的文章之后，特斯拉的弗里蒙特生产工厂的工作条件并不安全之后，看来特斯拉出于任何原因现在都将获得新的人力资源主管。

目前尚不清楚是什么原因导致了人事变动，甚至还不清楚8年特斯拉HR资深人士Arnnon Geshuri是否愿意离开。特斯拉的声明简单地写为：“在进行新的尝试之前，Arnnon将短暂休息。”

显然，他的接班人将是汽车制造业的局外人，但显然有很多经验的人-加比·托莱达诺（Gaby Toledano），前电子游戏制作人电子艺界的高管，在该公司工作了近11年。有趣的是，她在特斯拉的头衔是“首席人事官”，这似乎比人力资源副总裁更好，不是吗？

正如我们在之前有关该主题的文章中所指出的那样，尽管最近关于弗里蒙特工厂工作条件的大部分负面公关看似令人信服，但它主要是基于少数雇员的轶事。

这并不是说弗里蒙特工厂的工作条件没有（和/或没有）问题-可能存在-只是事情可能变得不合比例。特斯拉销售代表对糟糕的PR做出了回应，他指出，在进行了各种更改（第三轮班，人机工程学专家团队等）之后，2017年有了显着改善。

考虑到技术行业的工作文化，如果弗里蒙特工厂的工作条件在某个时候出现重大问题，我也不会感到惊讶，但是在这方面情况似乎显然正在发生变化。希望公司高管能够在可预见的将来继续改善那里的工作条件，但是，这种情况可能只会进一步激励正在进行的向生产自动化的过渡。